一是借威树名。借助各级领导和上级政策的影响力，扩大宣传老干部工作的重要性，提升各级机关对老干部工作的重视程度。通过报道领导关心老干部、重视老干部工作的行动及相关活动，扩大社会影响，逐步形成各级领导关心老干部、重视老干部工作的良好局面。县主要领导看望慰问老干部、与老干部座谈、向老干部通报经济和社会发展情况、听取离退休干部党支部工作汇报等宣传报道内容，在社会上产生了广泛的影响，通过领导的示范带动作用，逐步在全县形成关心老干部、重视老干部的良好氛围。
二是借势扬声。积极引导离退休干部党员发挥政治优势、经验优势和威望优势，向县委、县政府的中心工作目标聚焦、为大局助力。开展“赞辉煌成就·聚银发力量”专题调研活动，多次组织县处级退休干部参观考察企业、城建和医保单位，让老同志真实感受本县域经济社会发展最新成就，为发展积极建言献策。通过上门问“计”和定期召开老干部通报会、座谈会等方式，组织引导在科技创新、产业发展、城市治理等领域有专长的老干部出谋划策、献智出力，收到好的建议和意见多达百条，近10位老干部成为县委、县政府“高参”。引导老干部在新时代发挥正能量、作出新贡献，增强了老干部的参与感、获得感和幸福感。
三是借热加温。针对部分老干部搞红色收藏、写回忆录和擅长老年书画的特点，积极向老同志征集书稿、文稿、书画、摄影等作品，以讴歌新时代的新气象、新变化为主题。开展红色收藏展、书画展、摄影展等多层次主题活动。今年6月份联合举办的百名书家写南皮精品手卷展，其中离退休老干部作品占一半以上，受到主办单位高度称赞。以收藏家张祝山红色收藏基地为依托的红色藏品展吸引了冀鲁两省六县市近千名老干部前来参观。积极鼓励有条件的老干部出书资政育人，先后有14名老干部出版回忆录等书籍21部，传播正能量，在社会引起积极反响。
四是借资扩源。与社区联合借助居家养老服务资源优势。利用以家庭为核心、以社区为依托、以专业化服务为主体的居家养老服务体系，建立老年志愿者服务队。不仅发挥了老年人的余热，又激发了社区主动为老服务的正能量。加强与卫生医疗单位的沟通协调，借助社会公共医疗资源优势，定期组织老干部健康体检并建立档案，及时向社区医疗服务机构提供健康信息，实现与社区医疗卫生资源网络对接。社区医疗服务队积极为老干部提供测血压、健康检测等上门服务，定期开展医疗保健知识讲座、健康咨询等活动，让离退休干部充分享受社区现有的医疗服务。
五是借台唱戏。充分发挥关工委、老促会、国学研修会等社会团体的主动性，聘请各行各业的领军人才讲师35人，组建了老干部宣讲团，进企业、学校、机关、社区宣讲260多人次，受教育群众万人以上。在县电视台开办《国学讲堂》栏目，累计节目70多期，深受观众喜爱。依托社区老年人活动中心、居家养老服务站、青少年社会教育活动中心、农村幸福院等阵地，指导和推动建立老干部服务工作站、活动室、阅览室、健身室等，让老同志的文化生活更加丰富多彩。发挥基层老年学校的阵地和窗口作用，宣传、引导、培育老干部的兴趣爱好，为离退休干部学习活动提供便利。
