安徽省池州市委老干部局坚持抓示范促提升，以党的政治建设为统领，以加强组织功能为重点，在全市离退休干部党支部中持续开展“示范党支部”创建活动，全面提升离退休干部党建工作质效。
立标准，全面示范带动。印发开展示范型离退休干部党组织培育工作的通知，明确创建标准，完善评价体系，明晰目标要求，进一步提升离退休干部党支部规范化建设水平。按照“一年打基础、两年抓提升、三年创品牌”的工作思路，坚持以点带面、示范引领，努力开创全市离退休干部党建工作新局面。目前，已培育省级离退休干部示范党支部8个，分3批培育市级示范型离退休干部党支部48个。
抓创新，打造特色品牌。在全市离退休干部党组织中深入开展“银辉先锋”品牌创建活动，坚持以“创建”促“创新”、以“品牌”提“品质”，着力打造“一支部一特色、一支部一品牌”的党建工作格局。目前，全市共创建“银发先锋、筑梦天平”“银盾护航、平安尧乡”“红心向党、余热暖企”等党建特色子品牌32个。同时进一步加强党建联建共建工作，建立互学互鉴机制，推行理论联学、组织联建、活动联办、阵地联用“四联”工作法，用好用活党建共享基地，实现资源共享、优势互补、互促共进。
聚共识，绘就银色篇章。组织开展“话传统、谈复兴、聚力量”专题调研，引导老同志忆往昔、谈变化、献良策，进一步凝聚思想共识，汇聚奋进力量。印发开展“四百行动”的工作方案，精心组织实施离退休干部百场红色宣讲活动进校园、百名银发人才助力乡村振兴、百名“夕阳红”志愿者助力社会发展、百名典型事迹展等“四百行动”，引导全市广大老同志在红色宣讲、乡村振兴、社会治理、文明创建等方面继续贡献力量。
来源：中共河北省委老干部局
